O serviço de assessoria de carreira acrescenta grande valor à vida profissional das pessoas que o contratam.
Com o objetivo de preparar o profissional para uma transição de carreira ou recolocação no mercado de trabalho, a assessoria de carreira oferece todo o suporte e orientações necessárias para que o profissional atinja seus objetivos de recolocação profissional em novas oportunidades.
Mas você sabe como contratar uma assessoria de carreira? Sabe o que é necessário avaliar e entender sobre este serviço? Continue a leitura.
Como funciona a assessoria de carreira para recolocação profissional?
Primeiramente, este tipo de serviço pode ser encontrado em consultorias focadas em recolocação profissional. Após o alinhamento das expectativas entre cliente e assessor de carreira, o serviço é iniciado.
Geralmente, cada projeto de assessoria de carreira é único e customizado de acordo com as necessidades do profissional que o contratou.
Na prática, a avaliação de carreira acontece através de sessões, onde o especialista analisará o perfil do profissional que está em busca de uma movimentação de carreira com o objetivo de apontar melhorias e de aconselhar seu assessorado a possíveis novos caminhos profissionais.
Através da análise de perfil, os especialistas em carreira entendem quais são os valores, interesses, objetivos e competências do profissional a fim de desenhar o plano de ação mais adequado possível para sua recolocação profissional no mercado.
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O perfil do profissional mais buscado no mercado
Quem pode contratar a assessoria de carreira para recolocação profissional?
O serviço é indicado para todos os tipos e níveis de profissionais, desde analistas e trainees até gerentes, diretores e executivos.
Ele também não tem restrição para segmentos e áreas de atuação do mercado de trabalho, ou seja, qualquer profissional pode passar pela assessoria e carreira e ter ótimos resultados.
Os perfis das pessoas que podem contratar assessoria de carreira para recolocação profissional são:
- Profissionais que já estão empregados, mas que estão em busca de recolocação em uma empresa/posição mais atrativa, com melhores cargos, salários e benefícios
- Profissionais que estão fora do mercado de trabalho e precisam de recolocação profissional
- Empresas que querem oferecer um processo de desligamento mais humanizado aos colaboradores
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Como contratar assessoria de carreira para recolocação profissional: confira as principais características para avaliação
Antes de selecionar uma Consultoria de Recolocação Profissional, é essencial que você tome alguns cuidados. A seguir reunimos os principais cuidados e pontos para avaliar antes de contratar uma assessoria de carreira, confira:
Avalie a necessidade do serviço da assessoria de carreira
Antes de tudo, todos os serviços relacionados à carreira precisam de dedicação do profissional contratante, afinal, os conselhos da assessoria de carreira podem ser os melhores, mas não terão nenhum resultado se o profissional não colocá-los em prática.
Por isso, dedique um tempo para fazer uma autoavaliação do seu momento de vida e de carreira e entenda quais mudanças você quer que aconteçam e se você está disposto a trabalhar para atingir seus objetivos profissionais.
Busque por consultorias especializadas em carreira
Recomendamos fortemente que você priorize consultorias e assessorias de carreira consolidadas no mercado.
Uma empresa consolidada de assessoria de carreira e recolocação profissional, tem anos de atuação, expertise e networking no mercado, garantindo assim maior qualidade e atenção a cada um dos seus clientes e seus respectivos projetos.
Ao contratar uma assessoria de carreira especializada, você fica assegurado com toda uma estrutura completa para te dar apoio e nortear seu projeto, contando com:
- equipes especializadas;
- contrato profissional e legalmente firmado;
- prazos e metodologias de trabalho muito bem estabelecidos;
- atendimento customizado e dedicado;
- melhor reputação no mercado e amplo networking entre as melhores e maiores empresas do mercado.
Um exemplo de empresa especializada em assessoria de carreira e recolocação profissional é a driverh, que garante todos os benefícios apontados acima em todos seus serviços contratados.
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Avalie e valide a metodologia de trabalho da assessoria de carreira
A empresa que presta tais serviços precisa ser muito transparente e ter uma metodologia estabelecida, e é por isso que indicamos que você valide estes detalhes antes de contratar uma assessoria de carreira e recolocação profissional.
Invista um tempo avaliando a transparência das empresas desde o início e entenda todos os detalhes dos métodos, estratégias e ferramentas utilizadas durante a o serviço.
Conheça o contrato de trabalho da assessoria de carreira e o que está assegurado antes, durante e depois de todo o processo. Alinhe suas expectativas com os resultados do serviço e entenda as responsabilidades de cada uma das partes.
Para finalizar este tópico, não deixe de validar cada um destes processos através de cases de sucesso e depoimentos de clientes. Verifique se essa consultoria tem resultados reais e comprovados.
Não confie em promessas
Neste ponto, você já deve ter percebido o que deve estar incluso em um serviço de assessoria de carreira, por isso, perceba as promessas fora do comum e não caia em armadilhas.
Se alguma assessoria promete resultados rápidos ou até mesmo garante com 100% de certeza uma recolocação profissional no final do processo, faça o possível para evitar essa opção de empresa.
Está em busca de recolocação profissional? Conheça a assessoria de recolocação profissional da driverh
A driverh é uma das melhores consultorias para recolocação profissional do Brasil. Conheça aqui a história de alguns dos profissionais que foram assessorados em suas Recolocações Profissionais pela driverh.
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